Director(REX-07),Actuarial Division(Bilingual)/ Directeur(REX-07),Division de l’actuariat (Bilingue)

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Position Title: Director (REX-07), Actuarial Division (Bilingual)

Federal Organization: Office of the Superintendent of Financial Institutions

Official Language Proficiency: Bilingual - Imperative (CBC/CBC), English Essential

Salary: $136,500 - $170,500     

Location: Toronto

This position is located in Toronto, however, the successful candidate may work from the Toronto office, Montréal office, or Ottawa office.

As a result of the global pandemic, OSFI employees are currently working from home. Should the current telework environment no longer apply, and contingent on the operating model adopted by OSFI, you may be required to report into and work onsite from one of the following offices: Toronto, Ottawa or Montreal. As our telework arrangements are evolving, we encourage you to apply.

Who we are:
The Office of the Superintendent of Financial Institutions (OSFI) is an independent agency of the Government of Canada, established in 1987 to contribute to the safety and soundness of the Canadian financial system. OSFI supervises and regulates federally registered banks and insurers, trust and loan companies, as well as private pension plans subject to federal oversight.

What OSFI offers:
OSFI is a separate agency that offers a competitive salary and eligibility for performance pay annually. People are the foundation of our organisation. You will become part of a diverse community that acknowledges everyone has varied experience and fosters an environment where communication and teamwork amplify our effectiveness.  Working at OSFI offers the following:

  • Mandate: the work you do at OSFI matters.  Your efforts contribute to the safety and soundness of the Canadian Financial Sector.  A strong financial sector promotes competition, and benefits all Canadians.
  • Learning & Development: our organisation understands that ongoing learning and development is critical and necessary, and must evolve with developments in the Financial Sector.  Learning and Development is a component of our Human Capital Strategy.
  • Community & Culture: we strive to create a working environment that allows employees to work to their fullest potential.  We strive to promote employee wellbeing, including a focus on balancing work and personal needs.  Where available, we offer opportunities for flexible working arrangements.
  • Benefits: As a Federal Government Agency, OSFI offers a number of competitive benefits to its employees, including a Defined Benefit Pension Plan, maternity and parental leave benefits, vacation (4 weeks), personal and family leave days.

What you will be doing:
OSFI’s Actuarial Division is seeking a highly motivated individual to join their team in the role of Director. The Director manages and directs a team of actuarial staff in the areas of property and casualty insurance and/or life insurance; directs the process of assessing the actuarial function in a portfolio of insurers in support of Supervision and in accordance with OSFI’s Supervisory Framework. The Director also provides technical actuarial support to Lead Supervisors across the Insurance Supervision Sector and to Regulation Sectors, as requested.

Who you are:
You should possess the following attributes:

  • You are an individual with a broad financial industry and risk management perspective.
  • You are keenly interested in contributing your expertise to promote a safer financial system.
  • You have sound knowledge of the current and emerging risks in the financial services industry.
  • You know the techniques used in the measurement and management of current and emerging risks.
  • You work well with others.
  • Your critical thinking skills help to inform your decision-making.
  • You are collaborative, agile and you lead with transparency and integrity.

If you are interested in applying for this position, please click on the link to review the job posting qualifications and additional notes: https://emploisfp-psjobs.cfp-psc.gc.ca/psrs-srfp/applicant/page1800?poster=1685926&toggleLanguage=en

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Titre du poste: Directeur (REX-07), Division de l’actuariat (Bilingue)

Organisme fédéral: Bureau du surintendant des institutions financières

Connaissance des langues officielles: Poste bilingue – impératif (CBC/CBC), Anglais essentiel

Un salaire: $136,500 - $170,500     

Lieu: Toronto

Le bureau d’attache du titulaire est situé à Toronto, mais le candidat retenu pourrait être autorisé à travailler du bureau de Toronto, de Montréal ou d’Ottawa.

Pandémie oblige, les employés du BSIF travaillent à domicile. Advenant qu’il ne soit plus nécessaire de télétravailler, et selon le modèle opérationnel qui sera adopté par le BSIF, le candidat retenu pourrait être tenu de se présenter et de travailler sur les lieux de l’un des bureaux suivants : Toronto, Ottawa ou Montréal. Bien que les modalités de télétravail du BSIF évoluent, vous êtes invité à présenter votre candidature.

Le Bureau :
Le Bureau du surintendant des institutions financières (BSIF) est un organisme fédéral indépendant, créé en 1987 dans le but de contribuer à la sûreté et à la solidité du système financier canadien. Il a pour mandat de surveiller et de réglementer les banques, les sociétés d’assurance, les sociétés de fiducie et de prêt ainsi que les régimes de retraite privés de compétence fédérale.

Ce que vous trouverez au BSIF :
Le BSIF est un organisme distinct offrant des conditions salariales concurrentielles et la possibilité de recevoir une prime de rendement annuelle. Ses employés sont au cœur de sa réussite. Vous vous joindrez à une collectivité diversifiée où l’expérience de chacun est valorisée et où un milieu de travail axé sur la communication et le travail d’équipe rehausse l’efficience des activités. Voici ce qu’il vous propose :

  • Mandat : Le travail que vous faites au BSIF compte vraiment. Vos efforts contribuent à accroître la sûreté et la stabilité du secteur financier au Canada. La vigueur du secteur financier favorise la concurrence, au profit de toute la population canadienne.
  • Apprentissage et perfectionnement professionnel : Le BSIF comprend que l’éducation continue et le perfectionnement professionnel sont d’une importance capitale et essentielle et qu’il doit suivre l’évolution du secteur financier. Ainsi, l’apprentissage et le perfectionnement font partie intégrante de sa stratégie du capital humain.
  • Sentiment d’appartenance et culture : Il s’efforce d’instaurer un milieu de travail propice à l’épanouissement de son personnel. Il se donne pour objectif de promouvoir leur bien-être, notamment par la conciliation travail-famille. Lorsque les circonstances s’y prêtent, il peut également offrir des modalités de travail flexibles.
  • Avantages sociaux : En qualité d’organisme fédéral, le BSIF offre une gamme d’avantages concurrentiels à ses employés, dont un régime de retraite à prestations déterminées, des prestations de congé parental, quatre semaines de vacances annuelles et des congés pour des raisons personnelles et familiales.

Nature du travail :
La Division de l’actuariat du BSIF souhaite accueillir dans ses rangs une personne des plus motivée dans le but de pourvoir un poste de directeur. Le titulaire de ce poste dirige et encadre une équipe d’actuaires spécialisés en assurance multirisque ou en assurance vie et supervise le processus d’évaluation de la fonction actuarielle d’un portefeuille de sociétés d’assurance à l’appui des secteurs de la Surveillance et tel que prévu dans le Cadre de surveillance du BSIF. Il offre également aux chargés de surveillance du Secteur de la surveillance des sociétés d’assurance et au Secteur de la réglementation, au besoin, un soutien technique de nature actuarielle.

Profil recherché  
Vous devriez répondre aux critères suivants : 

  • Posséder une vaste connaissance du secteur financier et de la gestion du risque.
  • Souhaiter vivement mettre son expertise à profit pour renforcer la sûreté du système financier.
  • Bien connaître les risques actuels et émergents pesant sur le secteur des services financiers.
  • Être au fait des techniques de mesure et de gestion des risques actuels et émergents.
  • Être doué pour le travail en collaboration.
  • Miser sur son esprit critique afin de prendre des décisions éclairées.
  • Avoir l’esprit de collaboration, faire preuve d’agilité et diriger avec transparence et intégrité.   

Si vous êtes intéressé à poser votre candidature pour ce poste, veuillez cliquer sur le lien pour prendre connaissance des qualités énumérées dans l’offre d’emploi et des renseignements supplémentaires : https://emploisfp-psjobs.cfp-psc.gc.ca/psrs-srfp/applicant/page1800?poster=1685926&toggleLanguage=fr

 

 

 


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